Декоративное изображение
33

WMS на складе уже есть, и «строки c ТСД» она складывать умеет, но зарплату за одну смену – сборку, погрузку и уборку – по-прежнему часто собирают в Excel. Работа в сложной и в легкой зоне склада оценивается одинаково, грузчики и уборщики без ТСД в расчет не попадают, плановые дневные (или почасовые) нормативы не учитываются (не выдерживаются).

Живая смена часто устроена иначе – утром человек принимает товар, вечером собирает заказы, перед уходом может убрать зону. Для склада это одна смена, для таблицы – три истории, и две из них обычно теряются.

Модуль «Мотивация KPI» в Yarus WMS закрывает именно этот разрыв. Руководитель заранее задает показатели, тарифы и нормативы, а начисление строится по факту работ. В одном расчете оказываются и работник с ТСД, и без ТСД.

Источник: Ярус ВМС
Источник: Ярус ВМС

Комплектовщик после сборки закрывает уборку тем же видом работы, что и штатный уборщик, и оба получают свое начисление. Модуль идет в составе Yarus WMS и не подменяет зарплатную программу. Он рассчитан на распределительные центры, торговые и производственные склады, а также на 3PL.

Источник: Ярус ВМС

Источник: Ярус ВМС

Интервью
Декоративное изображение

Светлана Силенина, Infoline: «Топ-10 FMCG-ритейлеров занимают более 46% розничного товарооборота продуктами питания»

Аналитика по фуд-ритейлу от руководителя направления «Потребительский рынок».

Новость от компании:

Декоративное изображение
Декоративное изображение